如何在一分鐘內說出自己的特色

【求職面試、考試】
.一定要做功課!了解要去面試的公司基本資訊和未來發展目標。
.針對公司和自己的關係,設計自我介紹的內容。
.自己的過去經歷、特長、個人特質,有沒有特別符合這家公司的?
.鎖定那些個人特質、過去經歷,跟這些要面試求職的單位,創造出連結。

實例分享:婚禮媒體公司
.面試公關職缺。
.強調自己有8年婚禮主持背景,展現對產業的熟悉度。
.有跟廠商維持不錯的關係,未來公司若想異業合作,自己手上是有資源的。

實例分享:餐飲服務軟體公司
.面試專案管理類工作。
.聚焦在自己曾經在餐飲業任職的經歷。
.將經營個人品牌的過程(架網站、社群管理、客戶維繫…),比喻為專案管理,藉此告訴對方,自己是如何從零到有去建構這些專案。
.專案管理是比較需要邏輯組織還有溝通性的工作,所以你要想辦法在履歷裡面增加自己的這一面。

實例分享:數位工具新創公司
.面試行銷職缺。
.沒有相關經歷,所以從職位面的技能進攻。
.強調自己在行銷的技能上有過什麼成績,像是:經營Podcast的經驗,如何累積收聽,拿出實際數據。
.如果是踏入不同的領域,可以想想過去的經驗,跟現在這間公司的定位或職位,有沒有相關聯的地方。

面試的三個要點

1.找出自己和工作的關聯
.例如:產業面、公司的定位面、技能面、情感面…
.只要講出有符合當下資歷該有的一些想法,就可以替自己加分。
2.數據化最能直接說服;實務面最可以展現實力
.數據化:例如以流量排名來證明自己經營內容的成績。
.實務面:陳述自己在做這些事情時遇見了什麼事情,當下如何處理應對。
3.不要害怕承認不足
.重點是,承認之後你要怎麼展示決心。
.可以舉例自己過去學習比較不會的事物時,做了哪些事情。

針對不同場合的自我介紹

【正式場合】
.其實就像面試,多強調可以說服對方的地方。
.釐清在這個場合,希望大家認識你的面向是什麼。
.介紹自己的職位、擅長的領域。
【社交場合】
.不要太正經地說自己的經歷。
.可以多加入一點性格的描述跟興趣。
.例如:我有一點內向,但其實我是一個很愛交朋友的人,平常是個電影迷,喜歡聽Podcast,自己也是一個創作者…
.多一點形容詞、多一點情境感、多一點心裡話,讓大家對你感興趣。